Dialogveranstaltung: Gesunde Mitarbeitende - gesunde Unternehmen (Veranstaltung abgesagt)
Termin
Montag, 13. September 2021, 9.00 bis 17.30 Uhr - Diese Veranstaltung müssen wir leider absagen.
Unterrichtseinheiten: 8
Ort
Online-Dialogveranstaltung
Zielgruppe
Diese Veranstaltung richtet sich an Büroinhaberinnen und -inhaber, Personalverantwortliche und Führungskräfte, die Gesundheitsmaßnahmen in ihrem Büro/Team angehen und voranbringen wollen. Und die sich über erfolgreiche Initiativen informieren und austauschen möchten sowie ggf. bereits eigene erste Handlungsschritte überlegen und dafür Anhaltspunkte gewinnen möchten.
Lernziel
Das Seminar vermittelt den Teilnehmenden einen intensiven Einblick in die Bedeutung und Potentiale einzelner Maßnahmen bis hin zu einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement. Sie werden vielfältige Ideen und Anstöße mitnehmen, was in diesem Zusammenhang alles denk- und umsetzbar wäre. Darüber hinaus gewinnen sie Erkenntnisse, an welchen Stellen welche Herausforderungen entstehen und wie konkrete Handlungsansätze aussehen können.
Inhalt
Eine Informations- und Dialogveranstaltung im Rahmen der Reihe "Gesundes Arbeiten in Balance".
Die Arbeitsbedingungen und die Art der Zusammenarbeit haben einen starken Einfluss auf die körperliche und psychische Gesundheit von Mitarbeitenden, Führungskräften und das Miteinander des gesamten Teams. Ebenfalls wirken sich der Umgang mit Arbeitszeiten, mit Termindruck und organisatorischen Maßnahmen auf die Motivation und das Wohlbefinden der im Büro Beschäftigten aus.
Ein gesundes Arbeiten in Balance kann an ganz unterschiedlichen Stellen ansetzen: Es kann die grundsätzlichen betrieblichen Prozesse und die alltäglichen Arbeitssituationen betreffen. Es kann aber auch in die Ausgestaltung des Arbeitsplatzes sowie in die Formen des gemeinsamen Austauschs einfließen. Auch kleine Maßnahmen können bereits viel bewirken.
Insbesondere in einer komplexen und dynamischen Arbeitswelt wird es immer entscheidender, dass Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Personalverantwortliche und Führungskräfte in die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden beziehungsweise ihrer Teams investieren. Attraktive, gesundheitsfördernde Maßnahmen können darüber hinaus dazu beitragen, die Mitarbeitenden zu motivieren und gute, zufriedene Fachkräfte im Unternehmen zu halten.
Expertinnen und Experten im Seminar:
Isabelle Faust
Ökonomin im Personalmanagement, Dipl.-Ing. Architektur, Coach und Gesundheitscoach mit langjährigen Erfahrungen im Gesundheitsschutz, in der Arbeitssicherheit und als QM-, Sicherheits- und BEM-Beauftragte
Diana Woltersdorf
ARBEIT UND LEBEN Berlin-Brandenburg DGB/VHS e. V., unterstützt als KMU-Beraterin bei der Gestaltung einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur mit den Schwerpunkten „Resilienz fördern“ und „Vielfalt gestalten“.
Sebastian Ullrich
Dipl. Sportwissenschaftler und Geschäftsführender Gesellschafter Gesundheitsdenkwerk GmbH, professioneller Anbieter für Gesundheitsförderung, Bewegung, Stressmanagement und Entspannung, Ernährung, Ergonomie
Yvonne Hein und Daniela Koppel
Präventionsberaterinnen bei der VBG Unfallversicherung
Moderation:
Johanna Jochum, Mediatorin, Moderatorin und Trainerin, MEDIATOR GmbH, Berlin
Die Arbeitsbedingungen und die Art der Zusammenarbeit haben einen starken Einfluss auf die körperliche und psychische Gesundheit von Mitarbeitenden, Führungskräften und das Miteinander des gesamten Teams. Ebenfalls wirken sich der Umgang mit Arbeitszeiten, mit Termindruck und organisatorischen Maßnahmen auf die Motivation und das Wohlbefinden der im Büro Beschäftigten aus.
Ein gesundes Arbeiten in Balance kann an ganz unterschiedlichen Stellen ansetzen: Es kann die grundsätzlichen betrieblichen Prozesse und die alltäglichen Arbeitssituationen betreffen. Es kann aber auch in die Ausgestaltung des Arbeitsplatzes sowie in die Formen des gemeinsamen Austauschs einfließen. Auch kleine Maßnahmen können bereits viel bewirken.
Insbesondere in einer komplexen und dynamischen Arbeitswelt wird es immer entscheidender, dass Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Personalverantwortliche und Führungskräfte in die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden beziehungsweise ihrer Teams investieren. Attraktive, gesundheitsfördernde Maßnahmen können darüber hinaus dazu beitragen, die Mitarbeitenden zu motivieren und gute, zufriedene Fachkräfte im Unternehmen zu halten.
Expertinnen und Experten im Seminar:
Isabelle Faust
Ökonomin im Personalmanagement, Dipl.-Ing. Architektur, Coach und Gesundheitscoach mit langjährigen Erfahrungen im Gesundheitsschutz, in der Arbeitssicherheit und als QM-, Sicherheits- und BEM-Beauftragte
Diana Woltersdorf
ARBEIT UND LEBEN Berlin-Brandenburg DGB/VHS e. V., unterstützt als KMU-Beraterin bei der Gestaltung einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur mit den Schwerpunkten „Resilienz fördern“ und „Vielfalt gestalten“.
Sebastian Ullrich
Dipl. Sportwissenschaftler und Geschäftsführender Gesellschafter Gesundheitsdenkwerk GmbH, professioneller Anbieter für Gesundheitsförderung, Bewegung, Stressmanagement und Entspannung, Ernährung, Ergonomie
Yvonne Hein und Daniela Koppel
Präventionsberaterinnen bei der VBG Unfallversicherung
Moderation:
Johanna Jochum, Mediatorin, Moderatorin und Trainerin, MEDIATOR GmbH, Berlin
Gebühr
Mitglieder
130,00 Euro
Absolventinnen und Absolventen
130,00 Euro
Gäste
260,00 Euro