Mediation, Coaching und Teamentwicklung für Architekten von erfahrener Architektin und Transaktionsanalytikerin
Mediation, Coaching, Teamentwicklung für Architekten

Manchmal ist es schwierig Konflikte intern zu lösen - im Team, mit Büro- oder Geschäftspartnern.

Das ist systemimmanent, denn jedes System und jeder Mensch haben den sogenannten „blinden Fleck“, der daran hindert Wege zu sehen, die eine effektive Lösung möglich machen würden.

Für jemanden außerhalb des Systems ist es möglich, mit einem freien Blick auf den Konflikt oder das Problem zu schauen und lösungsorientiert mit Ihnen zu arbeiten, Dinge aufzuzeigen, die Ihnen selbst verborgen bleiben.

Als erfahrene Architektin von Großprojekten in Führung hat mir meine Kompetenz als Transaktionsanalytikerin fördernd zur Seite gestanden.

Heute bin ich in der Lehre, Beratung und Teamentwicklung tätig.
Profil
Claudia Horstmann
Architektin
Lehrende Transaktionsanalytikerin PTSTA/C
Ansprechpartner
Frau Claudia Horstmann
Konzepte für Mensch und Raum
0176 - 50070272