Das Haupt-Ziel des Workshops besteht in einer Bewusstmachung der eigenen Rolle im komplexen Prozess der Nachfolge. Dabei lernen die Teilnehmenden sowohl ihre eigene Position als auch die Positionen der anderen Teilnehmenden kennen.
Ein Unterziel besteht darin, die für die Teilnehmenden bewegendsten Themen bezogen auf den Nachfolgeprozess herauszufiltern und für eine mögliche Folgeveranstaltung präsent zu haben.

Innerhalb des Workshops gibt es einen Input zu Grundlagen des Rollenbegriffs und des Kommunikationsbegriffs. Nach dem Input erfolgen einige Übungen zum Thema Rollen sowie zur Kommunikation.  Am Ende findet eine gemeinsame Betrachtung der Arbeitsergebnisse statt. Danach erhalten die Teilnehmerinnen die Möglichkeit in Kleingruppen zu spezifischen Fragestellungen Lösungsansätze und Gedanken zu entwickeln. Die Ergebnisse der Arbeitsgruppenphase werden am Ende zusammengetragen.

Der Coach Harro Engelmann wird Sie bei der Beantwortung Ihrer Fragen unterstützen und Ihnen die notwendigen Werkzeuge an die Hand geben, um eine erfolgreiche Übernahme und Übergabe anzugehen.

Coaching
Datum: 27. Oktober
Programm: 10 bis 15 Uhr
Eintritt frei, nach Anmeldung
Ort: Architektenkammer Berlin, Alte Jakobstraße 149, 10969 Berlin